نگرش راهبردی به سازمان‌های‌رسانه‌ای با هدف به‌سازی فرهنگی-اجتماعی

هدف پژوهش حاضر، تعیین نگرش به تدوین راهبردها در سازمان‌های رسانه‌ای با رویکرد نقش رسانه‌ها در به‌سازی فرهنگی-اجتماعی است. جامعۀ آماری این پژوهش تعداد ۸ مقالۀ ‌پژوهشی مرتبط با موضوع است که به‌صورت هدفمند از چهار پایگاه­ علمی داخلی مگیران، نورمگز، جهاد دانشگاهی و پرتال جامع علوم انسانی انتخاب شدند. ارزیابی مقالات با روش CASP صورت گرفت و مقالات دارای میانگین امتیاز 45 تأیید شدند. مقالات با روش تحلیل مضمون استقرایی مورد مطالعه قرار گرفتند و با نرم‌افزار مکس­کیودا رمزگذاری گردیدند. در مرحلۀ رمزگذاری باز، 198 رمز شناسایی شد که روایی آن‌ها با روش رمزگذاری مستقل و پایایی آن‌ها با ضریب هولستی (87/0) تأیید شد، سپس در مرحلۀ رمزگذاری محوری با حذف موارد تکراری و ادغام مفاهیم مشابه، 17 مفهوم یک­پارچه استخراج گردید و درنهایت، در مرحلۀ رمزگذاری انتخابی، مفاهیم در پنج دستۀ اصلی شامل ضرورت‌ها، زمینه‌ها، پدیده‌ها، عوامل مداخله‌گر و پیامدهای به‌سازی فرهنگی-اجتماعی طبقه‌بندی شدند. الگوی نهایی نشان داد که در نگرش راهبردی به سازمان‌های رسانه‌ای به‌­منظور به‌سازی فرهنگی-اجتماعی مواردی باید مورد توجه قرار بگیرند که از این قرارند: تنظیم راهبرد‌ها براساس نیازهای متنوع مخاطبان، پویاسازی راهبردها در جهت مطابقت با محیط، درنظرگرفتن خلق ارزش در تدوین راهبرد، استفاده از الگوی فراگردی در اصلاح راهبرد سازمانی، تقویت تعامل و همکاری بین‌سازمانی به‌­ویژه ایجاد تعامل و ارتباط آموزشی با سازمان‌های اجتماعی، انتظامی و توجه به سطوح کارکردها یا پیامدها در تدوین راهبرد.